- Membantu proses rekrutmen: posting lowongan, screening CV, mengatur jadwal interview dan follow-up dengan kandidat.
- Melakukan pencarian dan pendekatan kandidat potensial melalui LinkedIn, platform rekrutmen, serta media sosial , baik secara online maupun offline.
- Berkontribusi aktif dalam kegiatan promosi lowongan, termasuk melalui konten kreatif atau live session rekrutmen di platform digital.
- Berkoordinasi dengan tim terkait kebutuhan rekrutmen.
- Mendukung proses onboarding dan kegiatan HR.
Membuat laporan harian/mingguan terkait progress pencarian kandidat.
Minimum Qualifications: Mahasiswa/i aktif minimal semester 6 jurusan Psikologi.
- Memiliki passion dan ketertarikan di bidang rekrutmen
- Minimal durasi magang 3 bulan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat serta inisiatif tinggi
- Dapat menggunakan platform profesional seperti LinkedIn, job portal dan media sosial dalam melakukan pemasaran iklan lowongan kerja
- Memiliki nilai lebih jika aktif di media sosial dan mampu melakukan live recruitment di TikTok atau platform lainnya
Official futures trading company in Indonesia which aims to provide easy and complete transaction (trading) facilities as part of expanding customer investment portfolios. Professional business ethics, education and services that are realized in a safe and transparent trading system by providing accurate and easy information.