- Administrative and Calendar Management: Manage the CMO's schedule, meetings, and calendar with professionalism, precision, and confidentiality.
- Data Analysis and Insight Generation : Collect, organize, and analyze marketing and business data to produce actionable insights and performance reports.
- Presentation and Reporting : Prepare professional presentations, reports, and briefing materials for internal and external stakeholders.
- Cross-Functional Coordination : Collaborate with marketing, sales, and HR teams to support projects, initiatives, and smooth communication across departments.
- Operational and Logistical Support: Provide logistical assistance for meetings and events, including driving and accompanying the CMO when required.
Travel and Expense Management: Arrange travel schedules, monitor expenses, and ensure timely documentation of operational activities.
Minimum Qualifications: Male, based in Tangerang, able to drive, and willing to travel or be mobile as required.
- Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Management, Psychology, or a related field.
- Tech-savvy and proficient in digital tools for scheduling, documentation, and data analysis (e.g., Google Workspace, Excel, Power BI).
- Strong analytical skills with the ability to translate data into business insights.
- Good understanding of marketing, sales, and HR processes.
- Excellent communication and presentation skills.
- Highly organized, proactive, and adaptable to fast-paced, changing priorities.
PT. Global Talentlytica Indonesia adalah perusahaan yang mengembangkan Platform Assessment Online, layanan software as service di bidang Human Resource yang berdiri sejak tahun 2019, Talentlytica sebelumnya merupakan salah satu brand product dari perusahaan PT. Gagas Daya Imaji yang berdiri sejak tahun 2007. Talentlytica bergerak di jasa konsultan dan layanan di bidang pengembangan sumber daya manusia. Platform kami membantu Departemen HR untuk mengambil keputusan lebih baik menggunakan data dan analitik. Dengan dukungan ini HR dapat menjadi business partner yang efektif untuk mencapai tujuan organisasi secara keseluruhan. Saat ini kami mencari kandidat yang memiliki semangat belajar yang tinggi, ingin membantu talent menemukan pekerjaan yang fit dengan diri mereka. Umat manusia menghadapi ancaman sosial yang tidak terbayangkan sebelumnya. Industrial Revolution 4.0 atau dikenal juga sebagai Conceptual Age akan membuat automation dan artificial intelligence merubah bagaimana manusia hidup dan bekerja. Hal ini akan membuat Krisis tenaga kerja , dan dampaknya berbeda dengan revolusi yang terjadi sebelumnya. Pada revolusi sebelumnya membutuhkan waktu beberapa dekade dan generasi sebelum itu benar-benar terjadi secara menyeluruh. Saat ini perubahan tersebut jauh lebih cepat dan sangat mungkin terjadi dalam satu rentang generasi bahkan lebih cepat. Hal tersebut menjadi tantangan besar (sama seperti Climate Change, Sampah, Krisis Energy dlsb).