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Job Description

  • Propose optimization and improvement suggestions based on departmental business processes
  • Organize solutions to common problems, update knowledge bases or FAQs, and improve self-service efficiency.
  • Communicate with marketing, operations, network management, operation and maintenance departments to promote the resolution of complex problems or demand feedback.
  • rganize and update departmental operation SOPs to promote the implementation of SOPs.
  • Improve the key indicator reports of each department (daily, weekly, and monthly) for analysis and review.

Job Requirement

  • Familiar with relevant products or technologies (such as IT systems, SaaS software, hardware equipment, etc
  • Communication skills, patience and empathy.
  • Problem solving, strong logic, able to quickly locate problems and propose solutions.
  • Adapt to high-intensity or multi-tasking scenarios.